Philosophie
Leitbild
Als zukunftsorientiertes Familienunternehmen werden wir mit modernsten Technologien unsere führende Position als Hersteller von flexiblen Fertigungssystemen weltweit ausbauen.
Unseren Kunden bieten wir Produkte von höchster Qualität und Zuverlässigkeit. Im ständigen Streben nach Spitzenleistungen erkennen wir die Anforderungen des Marktes im Voraus und entwickeln so innovative Lösungen.
Die Kompetenz und Leistungsbereitschaft unserer hoch qualifizierten Mitarbeiter sind die Grundlage für unseren Erfolg. Die Zufriedenheit und Weiterbildung der Mitarbeiter haben daher einen besonderen Stellenwert bei GROB.
Wir wollen den Unternehmenswert nachhaltig steigern und entwickeln daher nicht nur unsere Produkte, sondern auch unsere internen Prozesse und weltweiten Marktaktivitäten weiter. Unsere Struktur als Familienunternehmen, bietet die idealen Voraussetzung für ein hohes Maß an Flexibilität, Reaktionsgeschwindigkeit und unternehmerischen Handelns.
Wir fühlen uns dem Namen GROB verpflichtet und tun alles, um die Wettbewerbsfähigkeit und Eigenständigkeit auch in Zukunft zu bewahren.
Leitsätze zur Unternehmenspolitik
Seit Gründung unseres Unternehmens ist die hohe Qualität der von uns hergestellten Erzeugnisse und unserer Dienstleistungen ein führendes Unternehmensziel. Wir sind uns dabei der ökologischen Verantwortung gegenüber der gegenwärtigen und auch den zukünftigen Generationen bewusst und behandeln natürliche Ressourcen schonend.
Unsere Unternehmenspolitik folgt sechs Leitsätzen:
| 1. |
Unseren Kunden, Partnern und Mitbewerbern bringen wir ein faires und offenes Verhalten entgegen. |
| 2. |
Im Focus der täglichen Arbeit steht der Kunde. |
| 3. |
Nur durch entsprechende Rahmenbedingungen kann Höchstleistung erzielt werden – daher nimmt die individuelle Mitarbeiterförderung einen hohen Stellenwert im Unternehmen ein. |
| 4. |
Die Produktion von Hightech Produkten setzt ebenso qualitativ hochwertige Arbeitsplätze voraus – darauf legen wir unser Augenmerk, sowohl bei der Prozessgestaltung als auch beim Arbeits- und Gesundheitsschutz. |
| 5. |
Energieeinsparung, Ressourcenschonung und der Einsatz umweltfreundlicher Materialien und Technologien, sind wichtige Bestandteile unseres täglichen Verhaltens. |
| 6. |
Wir verpflichten uns zur Einhaltung der für uns relevanten Gesetze, Verordnungen und Auflagen. |





